Окопная Юриспруденция™

📆 1 июля – День ветеранов боевых действий Это неофициальный праздник, но от этого и не менее важный. Он появился по инициативе общественных организаций и в ряде регионов получил большую популярность. Дата установлена в честь военнослужащих и сотрудников силовых ведомств страны, исполнявших воинский и служебный долг во время локальных войн и вооруженных конфликтов. Сегодня ветераны собираются у воинских мемориалов, возлагают цветы и вспоминают товарищей, которые отдали жизни в борьбе с врагом. 🇷🇺 Канал в MAX Окопная Юриспруденция

🇷🇺 22 июня - День памяти и скорби 22 июня - одна из самых тяжёлых дат в нашей истории. День, когда страна столкнулась с войной, которая принесла огромные потери, разрушения и испытания, прошедшие через каждую семью и через всю жизнь народа. Память об этом - напоминание о цене мира, о стойкости поколения победителей и о том, что историческая правда держится на памяти, уважении и внутренней честности. Вечная память павшим. Скорбим и помним. 🇷🇺 Канал в MAX Окопная Юриспруденция

❗️Что нужно знать об Указе Президента РФ № 580дсп? После объявления частичной мобилизации Указ Президента РФ № 647 существенно ограничил основания увольнения с военной службы. В связи с этим был принят Указ Президента РФ №580дсп от 03.08.2023, который позволил рассматривать отдельные случаи увольнения военнослужащих по основаниям, ранее фактически недоступным в период мобилизации. Указ не устанавливает автоматического увольнения, а предусматривает возможность увольнения в исключительных случаях после рассмотрения вопроса аттестационной комиссией. По Указу № 580дсп чаще всего рассматриваются: 1️⃣семейные обстоятельства (необходимость ухода за близкими родственниками, воспитание ребенка без матери и др.); 2️⃣истечение срока контракта; 3️⃣признание военнослужащего ограниченно годным к военной службе (категория годности «В»). ❗️Важно Само по себе наличие основания не означает увольнение. Ключевую роль играет аттестационная комиссия. Именно она оценивает обстоятельства военнослужащего и дает заключение о наличии либо отсутствии исключительного случая, позволяющего рассмотреть вопрос об увольнении. Если рапорт подан, но командование не организует рассмотрение вопроса аттестационной комиссией, такие действия (или бездействие) могут быть обжалованы в военном суде. Судебная практика подтверждает, что при рассмотрении рапортов по основаниям, подпадающим под действие Указа № 580дсп, командование обязано соблюдать установленную процедуру и обеспечивать рассмотрение вопроса аттестационной комиссией. Указ № 580дсп - это не основание для автоматического увольнения, а специальный механизм, позволяющий военнослужащему добиться рассмотрения вопроса об увольнении по ряду оснований даже в период действия ограничений, связанных с частичной мобилизацией. Консультация @SVO_VBD или MAX 🇷🇺 Канал в MAX Окопная Юриспруденция